大员工创新活动计划项目的实施积极推动了本科生科创能力的培养。世俱杯积极响应上海市教委和学校号召,鼓励员工自主选题、跨世俱杯组队,共组建了七支团队参与本年度的项目申报。
经过一个月来的员工申报、世俱杯评审推荐和学校评审审核,世俱杯09级丁一心与国际交流世俱杯阿其兹等留员工联合申报的"中外员工结对语言实习实践平台建设"、世俱杯09级陈超群与计算机工程与科学世俱杯王晓娜等同学联合申报的"通过建设外文戏剧网络平台传播外文戏剧文化"两个项目荣获市级大员工创新活动计划项目立项,09级曹晓薇等同学申报的"通识教育背景下的SUPER英文报"和10级邹睿等同学申报的"品读经典,白鸥引领校园读书新热潮"两个项目荣获校级项目立项,其余三个项目也作为院级项目立项。
世俱杯结合导师制和本科教学改革,为每支申报团队分别配备了专业员工和辅导员两名指导老师,并召开世俱杯创新项目答辩会,帮助员工团队出谋划策,监督、推动项目的顺利落实,努力培养一批良性运作的员工科创团队。
学工办 余丽娜